AZ Alma zoekt een HR manager

Momenteel zijn we op zoek naar een HR manager en krijg je de volgende verantwoordelijkheden:

  • Je staat in voor de strategische en operationele leiding van de HR-dienst
  • De HR-manager coördineert de praktische werkzaamheden binnen de HR-dienst en zorgt ervoor dat leidinggevenden, artsen en werknemers een correct en tijdig antwoord op hun vragen krijgen
  • Daarnaast zorgt deze persoon voor coördinatie van de nodige rapporteringen en informatiedoorstroming
  • De HR-manager zorgt voor een goede ondersteuning van de Directeur Innovatie & HR en optimale samenwerking met de Stafmedewerker HR & Organisatie bij het uitvoeren van de verschillende opdrachten en verantwoordelijkheden
  • Je zorgt voor verdere optimalisaties i.f.v. LEAN werken en stimuleert het innovatief denken binnen de dienst

Profiel

  • Je bezit een masterdiploma
  • Je hebt ervaring met leidinggeven, het coachend leidinggeven zit in je genen
  • Je hebt minstens 5 jaar ervaring met de "harde HR" zoals loonberekeningen, verlofregelingen, rapporteringen, etc.
  • Je hebt minstens 5 jaar ervaring met "soft HR" zoals retentie, absenteïsme, employer branding, etc.
  • Je hebt kennis van sociale wetgeving en arbeidsrecht
  • Je kan vlot werken met MS Office (Excel, Word, PowerPoint en Outlook)
  • Je beschikt over sterke sociale en communicatieve vaardigheden, naar zowel het team als naar interne en externe stakeholders toe
  • Het verder optimaliseren van de werking van de HR-dienst spreekt je aan

Wij bieden

  • Jobtime: voltijds (38u/week) – minimale tewerkstelling kaderlid is 4/5de (80%)
  • Uurrooster: variabel
  • Contract onbepaalde duur als kaderlid
  • IFIC Looncategorie 17
  • Aantrekkelijke groepsverzekering voor kaderleden
  • Pakket werkingsmiddelen (smartphone, laptop etc)
  • Mogelijkheid om occasioneel thuis te werken
  • Startdatum: bespreekbaar, van zodra mogelijk
  • Vlot bereikbare locatie (ook met het openbaar vervoer) - mogelijkheid tot fietsleasing
  • Een uitdagende job in een ziekenhuis in volle expansie

Bedrijf

Als nieuw modern ziekenhuis is AZ Alma steeds op zoek naar gedreven en enthousiaste medewerkers, die zich dagelijks inzetten voor onze patiënten.

Zorg met een hart

vzw AZ Alma is een middelgroot ziekenhuis, gesitueerd tussen Gent en Brugge, niet ver van de Nederlandse grens.  Het nieuwe ziekenhuis, een resultaat van de fusie van de Heilig Hartkliniek uit Eeklo en het Elisabeth Ziekenhuis uit Sijsele, ging open in maart 2017 en is vlot bereikbaar via de Ringlaan. Dagelijks staan 1300 medewerkers, 166 artsen en 150 vrijwilligers in voor het verlenen van deskundige en gastvrije ‘zorg met een hart’, waarbij respect, vertrouwen en toegankelijkheid zeer hoog in het vaandel staan.

Contact

Interesse? Solliciteer online via onze jobsite www.werkeninazalma.be. Je gegevens worden dan rechtstreeks geregistreerd in onze databank zodat we jouw kandidatuur verder kunnen opvolgen.

Je kan solliciteren tot uiterlijk 10/06/2022. Na het verstrijken van deze datum worden de sollicitaties bekeken en verwerkt.

Er zijn 3 fases in de selectieprocedure:

1) Een eerste gesprek in aanwezigheid van de Stafmedewerker HR & Organisatie (Sofie Stevens) en de directeur Innovatie en HR (Sara Keirse): maandagnamiddag 13 juni 2022.

2) Een tweede gesprek in aanwezigheid van de algemeen directeur (Rudy Maertens) &  directeur Innovatie en HR (Sara Keirse) : datum nog te bepalen - normaliter in de week van 20 of 27 juni

3) Een extern assessment (volledige dag - online of ter plaatse) bij een extern assessmentkantoor - datum in onderling overleg met het kantoor af te spreken (normaliter eind juni/begin juli)

Indien je in aanmerking komt, ontvang je een concrete uitnodiging hiervoor via mail. Opgelet! Check ook jouw SPAM-mail (ongewenste mail)!

Voor vragen i.v.m. deze functie, contacteer Sara Keirse, directeur Innovatie en HR tel 09/09 310 04 14 of GSM: 0473 76 55 13

Interesse? Solliciteer hier!