Maak kennis met Isabel De Clercq! Haar frisse perspectieven inspireren en transformeren je visie over het hybride werken. Gepassioneerd volgt ze het meest recente onderzoek op de voet. Van daaruit overbrugt ze vlot de kloof tussen theorie en praktijk. Waarbij ze wetenschappelijke inzichten omzet in haalbare acties.
Isabel is verbonden aan de Solvay Business School en is auteur van het boek Hybride Werken – Een Manifest. In december komt haar derde boek uit: Goed Werk – Een Gids. Ze schreef dat samen met andere opiniemakers én academici.

Emma Braeye werkt momenteel als Chief People Officer bij EPI Company, waar ze het speerpunt is voor personeel, cultuur en hr-strategie. Met een stevige portie kennis in agile hr en talentmanagement (ze werkte eerder als VP People bij In The Pocket) combineert Emma recruitment, prestatiemanagement en L&D in impactvolle projecten met focus op het menselijke aspect.

Ze heeft ruime ervaring met het aansturen van verspreide teams in meerdere landen en het begeleiden van organisaties bij groei, culturele integratie en fusies en overnames. Bekend om haar streven naar transparantie, teamwork en continue feedback, bouwt ze krachtige, T-vormige teams die floreren in snel veranderende omgevingen.

Jeroen is VP Customer Experience bij Remote, een HR-techbedrijf van Nederlandse oorsprong. Zijn team is verantwoordelijk voor langdurige klantretentie en klanttevredenheid, betrokkenheid, loyaliteit en feedback. Voordat hij bij Remote kwam werken, was Jeroen dertien jaar lang werkzaam bij Google, waar hij leiding gaf aan Global Operational Support Programs voor Google Cloud, voordat hij aan het hoofd kwam te staan van Google Cloud Professional Services voor de Benelux en Noord-Europa.