Een kwart van de Belgische werknemers jonger dan 35 nam in 2025 onbetaald verlof, maar vier op de tien vrezen dat dit hun carrière schaadt. Ontdek waarom en wat de gevolgen zijn.
28K
Volg ons op Linkedin en sluit je gratis aan bij de grootste HR-community van België.
Vanaf 1 november 2026 krijgen ook Belgische kmo’s met minder dan 50 werknemers toegang tot een eenvoudiger cafetariaplan, dankzij de samenwerking tussen Partena Professional en Monizze.
- Evelyne Ferange,
Managing Director NMG
- Elien Verheye,
hoofdredacteur HRmagazine
Ilse Clement ontdekt in Singapore hoe vertrouwen, feedback en talentontwikkeling cultureel verschillen — en waarom België en Singapore meer van elkaar kunnen leren dan ze denken.
Een selectie uit onze Premium Partners.
Heidi Verlinden Meer eendaagse ziekmeldingen vragen om aandacht, maar bewijzen geen misbruik. Ontdek waarom duurzaam absenteïsmebeleid vertrouwen, consequente opvolging en inzicht in de oorzaken combineert.
Guido Everaert 
Marieke Arnou 28k
volgers op Linkedin ontvangen dagelijks columns en artikels in hun feed.
De STEM-kloof draait niet alleen om studentenaantallen, maar om jongeren voorbereiden op een snel veranderende arbeidsmarkt. Onderwijs en bedrijven moeten samen inzetten op kritisch denken, AI-geletterdheid en levenslang leren.
Vraag van de maand
Twaalf organisaties testen acht weken lang concrete ingrepen tegen werkdruk en stress. Hun ervaringen moeten leren wat medewerkers helpt om overbelasting aan te pakken vóór die tot uitval leidt.
Pulso
Leuven
Fulltime of partime
Pulso
Leuven
Voltijds of deeltijds
Pulso
Leuven
Voltijds of deeltijds
Pulso
Leuven
Voltijds of deeltijds
Pulso Benelux
Leuven
Voltijds of deeltijds
NMG
Niel & Destelbergen
Voltijds
Aquafin
Campus Aquafin Aartselaar
Voltijds
United Consulting
Niel
Voltijds
United Consulting
Antwerpen & Brussel
Voltijds
23.10.2026 RondetafelLoontransparantie Datum 23 oktober 2026 Locatie Xavier Events, Destelbergen Interesse in deze rondetafel Bij HRmagazine weten we dat jij als geen ander het belang kent van vooruitzienen strategische kennisdeling. Daarom is de jaarlijkse reeks van onze Rondetafelgesprekken een onmisbaar ijkpunt in de kalender van de Belgische hr-top. Het zijn immers die unieke, interactieve sessies waar we de meest cruciale […]
Rubrieken
Over HRmagazine
Externe links
Volg ons op socials
Published by
06.10.2026
