HRupdate van 3 maart - Wat is uw globale visie op ‘zinvol werk’?

Hoe zinvol is de vierdagenwerkweek? Gretel Schrijvers antwoordt met een tegenvraag, maar het is haar vergeven, want ze verheldert veel: draagt die werkweek bij tot zinvol werk voor de individuele werknemer?

Die tegenvraag is bovendien pertinent voor elk aspect van de flexibele werkorganisatie: wat is de bijdrage tot zinvol werk van thuiswerk, het recht op deconnectie, extra vakantie, trainingen, cafetariaverloning, ...? “Anno 2022 kan geen organisatie zonder een duidelijke visie, een groter verhaal, als kapstok voor de organisatie van arbeid,” aldus Gretel Schrijvers.

Hr lijkt ons goed geplaatst om dit debat te leiden.

Onze inspiratie deze week

• Hoe zinvol is een vierdagenweek?
• De gouden kooi en de kostprijs
• Veel minder loopbaanonderbrekingen dankzij hybride werk
• Een herstart voor duaal leren