Bijna de helft van de werkende Belgen voelt zich onvoldoende gewaardeerd

Januari staat voor veel bedrijven in het teken van het jaarlijkse evaluatiegesprek. Dat gesprek gaat niet enkel over de prestaties van het afgelopen jaar, maar ook over erkenning en waardering. Toch blijkt uit recent onderzoek van hr-dienstverlener Partena Professional dat die waardering niet voor iedereen even vanzelfsprekend is. Bijna de helft van de Belgen voelt zich onvoldoende gewaardeerd voor hun inzet via hun verloning. Toch denkt bijna tachtig procent van de Belgische werkgevers dat er…