Columns

Met de zomer voor de deur komen de jaarlijkse nieuwsberichten over warm weer en hittegolven weer op gang. Onderzoek toont aan dat door de klimaatverandering extreme temperaturen en hittegolven zullen toenemen in frequentie, intensiteit en duur. Dit jaar wordt alvast…

Na zes jaar als hr-officer bij Arvesta is er heel wat veranderd, maar Karin Van Roy wil nu naar wat ze the next level noemt. Hr moet meer zoals Apple worden: intuïtief en zonder handboek. Hoe werd u chief human…

Ik volg mijn vierde en laatste jaar van de opleiding tot goudsmid en dat is helemaal mijn ding. Ik ontwerp en vervaardig juwelen voor mezelf. En via de webshop ook voor andere mensen. De opbrengst investeer ik in nieuwe materialen.…

In geen enkele enquête onder hr-professionals lees je dat de sociale dialoog een prioriteit is. Duurzaamheid daarentegen scoort veel beter. Dat verwondert mij, omdat ik overtuigd ben dat een goed sociaal overleg bijdraagt tot de duurzaamheid van een bedrijf. Ik…

Milaan, de zon, inspirerende vakgenoten, nieuwe gezichten en blije weerziens, pittige panels, verrassende presentaties... alle ingrediënten voor een netwerkmoment. Of beter nog: een ontmoetingsmoment. Met veel momenten voor wat extra connectie, vanuit een gedeelde passie, of zin voor humor. Die…

Wie werkt vanuit zijn passie, werkt nooit. Toch? Volgens de Amerikaanse professor Erin A. Cech is dat een mythe. Zelfs voor veel sterk gekwalificeerde starters blijkt het nastreven van de job die perfect aansluit bij hun passie, een dood spoor.…

We staan voor forse loonindexeringen. Tegelijk stellen we weer vast dat werknemers veel belang blijven hechten aan salaris, naast jobinhoud en de balans tussen leven en loopbaan. Werkgevers bevinden zich dus niet meteen in een positie om witte raven te…

U heeft het de laatste tijd ongetwijfeld verschillende keren zien voorbijkomen: de Great Resignation blijft nog eerder beperkt in België. Cijfers van Steunpunt Werk tonen dat in 2020 de gemiddelde jobanciënniteit in België 11,2 jaar bedraagt. Een cijfer dat 28…

Hoewel veel van onze gesprekken op HRDesign in het sfeervolle Durbuy over technologie gingen, waren al die hr-directeurs toch zeer blij om die gesprekken nog eens te kunnen hebben zonder technologie. Misschien dat het verschil ooit vervaagt? De enthousiastelingen van…

Vanuit ons team en mezelf hebben we de belangrijke rol een cultuur bij ALDI te creëren om naast het operationele de mens centraal te zetten. Die individuele focus in collectieve systemen omzetten, kan als we trouw blijven aan onze waarden.…

Artificiële Intelligentie haalt vandaag hooguit het niveau van een tweejarige, zo zegt Mieke De Ketelaere van onderzoeksinstelling imec elders in HRmagazine. Maar stel dat ze het niveau van een volwassen normaal begaafde zouden halen? In een roman verkent de Deense…

Gisteren werden in Amerika de belangrijkste filmprijzen uitgereikt. Dat was op zich al de moeite waard, zeker omdat de Oscars heruitgevonden moesten worden na een lange pandemie met minder blockbusters en een jarenlange benadeling van minderheidsgroepen. Het leek nog goed…