column

Opinie: Arbeidsmigratie als deel van de oplossing
Eddy Debrulle, Ilse Van Belle en Erika De Vos
Arbeidsmigratie kan helpen het personeelstekort op te lossen, maar vraagt om een planmatige aanpak. Lees de opiniebijdrage van 3 hr-directeuren van Ageas, Fluvius en Tessenderlo. De komende vijf tot tien jaar staat de arbeidsmarkt voor enkele grote uitdagingen. Het aantal…

Baas in eigen brein: een dagelijkse strijd
Isabel De Clercq
Isabel De Clercq schrijft een column over 'Kalm Waes': "We trappen met open ogen in de val van ogenschijnlijk simpele oplossingen voor meer focus." Van hr-professionals wordt gezegd dat ze meelopen met hippe hypes. Ik vind dat een neerbuigende stelling.…

Hr in een bedrijf waar de klappen vallen
Frank Helsmoortel
Ontdek hoe hr-medewerkers omgaan met een herstructurering en interne communicatie. Deze column bespreekt de rol van hr in het managen van onzekerheid, rekrutering en sociaal overleg, Je las het ook: goed loon, veel vakantie, op je 55ste met pensioen en…

Column: Waarom we onze jonge medewerkers wél moeten bemoederen
Shana Mertens
Ontdek waarom effectief mentorschap essentieel is voor het ondersteunen van jonge medewerkers in hun carrière. Leer hoe strategisch mentorschap de betrokkenheid, groei en promotiekansen van starters kan vergroten, en hoe organisaties hiervan kunnen profiteren. ‘t Is weer voorbij die mooie…

Bye bye vakantie, weer aan de slag
Frank Helsmoortel
Frank Helsmoortel verkent de verschillen tussen werk en vrije tijd en hoe het gevoel van vakantie langer kunnen behouden. Wat een term eigenlijk. Voor het hernemen van onze professionele activiteiten na de vakantie. Met alle conflicten om ons heen lijkt…

Interessantdoenerij met woorden
Jan Dillis
Hr-columnist Jan Dillis: "Bekijk nieuwe termen kritisch en durf ze in twijfel te trekken. Is er sprake van hr-marketing, een zoveelste hypecreatie of gewoonweg interessantdoenerij? Eind jaren negentig werd emotionele intelligentie (EQ) een populaire term in hr-taal. Ik herinner me…

Belgische bedrijven bloeden: hr in een spagaat
Belgische bedrijven staan voor sluitingen en ontslagen. Nationale wetgeving en hoofdkantoorverwachtingen botsen, wat hr in een spagaat brengt. Hoe ga je om met externe druk en lokale regels? Op een zomerse zaterdag in augustus verwacht je een andere titel in…

Blissipline: de standaard voor een gezonde en creatieve werkomgeving
Abdelkarim Bellafkih
Blissipline combineert geluk en discipline op een manier die ervoor zorgt dat mensen genieten van hun dagelijkse bijdrage aan het grotere geheel, zonder gefixeerd te zijn op het eindresultaat. Onlangs had ik een gesprek met een goede vriend over mijn…

Column: De perfecte leider?
Frank Helsmoortel
In zijn column pleit Frank Helsmoortel voor authentiek leiderschap en deelt praktische hr-inzichten vanuit zijn rijke ervaring. Voor hoeveel bazen met leiderschapscompetenties zoals beschreven in managementhandboeken heb jij al gewerkt ? Ik kan ze makkelijk tellen op één hand. En…

Column: wat als maatwerk niet mogelijk is?
Frank Vander Sijpe
Welke beslissing neem je wanneer je ervaart dat je job je niet langer uitdaagt, dat je verzandt in routine, en je de indruk krijgt dat je toegevoegde waarde op het werk minimaal is? En als maatwerk als oplossing niet haalbaar…

Taboes benoemen
Frank Helsmoortel
Frank Helsmoortel deelt hr-inzichten over taboes op de werkvloer, normvervaging en het belang van analyses na bedrijfsbeslissingen. Politieke discussies op een familiebijeenkomst: meestal geen goed idee. In een werksituatie wordt zelfs van je verwacht dat je je daarover niet uitspreekt.…

Column: Vakantie nemen kun je leren
Yumi Ng
Columniste Yumi Ng vertelt je over haar recent verworven vaardigheid ‘vakantie nemen zoals het hoort’. Want vakantie nemen kun je leren. De zomerperiode is in aantocht. Vakantieplanning staat overal op de agenda. Zal ik schrijven over culturele verschillen, zoals Amerikanen…