Onderzoek naar ontwikkeling & opleiding in organisaties

Delen organisaties dezelfde visie als de federale regering? (In welke mate) zetten ze in op ontwikkeling?

Levenslang leren, om- en bijscholing en heroriëntatie zijn de centrale pijlers waarmee de regering de werkzaamheidsgraad tot 80% wil verhogen in 2030, volgens het federaal regeerakkoord. Maar delen organisaties dezelfde visie als de federale regering? (In welke mate) zetten ze in op ontwikkeling?

Met deze bevraging willen Acerta, KU Leuven en HRmagazine polsen naar de visie van organisaties op ontwikkeling.

De survey invullen duurt een vijftal minuten.

Klik hier om te beginnen.

De bevindingen van deze survey analyseren we samen met KU Leuven om de brug tussen wetenschap en praktijk te slaan. De resultaten komen als eerste in jouw mailbox terecht.