13 oktober 2026
Nieuws
Werkgevers minstens even tevreden als werknemers over meer telewerk
Ruim zes op de tien werkgevers kijken nu positiever naar telewerk dan voor de coronacrisis. Ruim de helft van de bevraagde eigenaars en meer dan driekwart van de andere leidinggevenden zijn gewonnen voor meer thuiswerk.Eerder vroegen arbeidseconomen van de UGent…
Yves Demaeght wordt Chief HR Officer bij KPMG
Sinds 2 juni is Yves Demaeght aan de slag als nieuwe Chief HR Officer bij audit- en advieskantoor KPMG. Yves Demaeght (54) wil op lange termijn werken “aan een personeelsbeleid als leidraad voor groei. Talent aantrekken, huidig talent behouden en…
In april werd 22 procent minder uren gewerkt
In april, in volle lockdown, presteerden werknemers iets meer dan zes op de tien arbeidsuren effectief. Dat is 22 procent minder dan in april vorig jaar. De daling komt er vooral door het grote gebruik van het systeem van tijdelijke…
Proefproject duaal lesgeven
Duaal leren kennen we al, maar op 1 september 2020 start een twee jaar durend proefproject rond duaal lesgeven: werknemers van een bedrijf zullen deeltijds lesgeven in een middelbare school. Dat heeft de Vlaamse Regering beslist op voorstel van minister…
Ideeën voor een efficiëntere en beter gewaardeerde zorg
Hoe kan het zorgberoep aantrekkelijker gemaakt worden? Zorgnet-Icuro bepleit een beter loopbaanbeleid en een meer innovatieve en flexibele arbeidsorganisatie. Vandaag lanceert Zorgnet-Icuro, een koepelorganisatie die spreekt voor veel ziekenhuizen en zorginstellingen, aanbevelingen voor de zorgsector. Naast een luik rond bevoegdheden,…
Back to business: 3 tips om aanwervingen terug op te starten
Hoe geeft u uw bedrijf een nieuwe start na Corona? Heel wat bedrijven kozen er tijdens de lockdown voor om hun rekruteringen even on hold te zetten. Nu zo’n 66 % van de Belgische bedrijven een concreet plan klaar heeft…
Breekt de robot nu door?
Ze zijn zeker in China niet nieuw, maar de heropening van de restaurants bij onze noorderburen brengt de robot-ober nu wel heel dicht bij. Een restaurant in het Nederlandse Renesse in de provincie Zeeland zet er twee in. Niet toevallig…
Nederlanders almaar tevredener over thuiswerken
Thuiswerken gaat de meeste Nederlandse werknemers goed af. Sinds het begin van de lockdown zijn ze zelfs tevredener geworden over de manier waarop ze vanuit huis kunnen werken. Dit blijkt uit een recent onderzoek van de Nederlandse financiële dienstverlener Nationale-Nederlanden…
Baas krijgt krediet in deze crisistijden
De lockdown had niet enkel nadelen. Hij stemde medewerkers een stuk positiever over hun leidinggevenden dan drie jaar geleden. Dat concluderen onderzoekers van de KU Leuven, UGent, VUB en Odisee Hogeschool uit een bevraging bij 2.179 Vlamingen. De onderzoekers vroegen…
Laat de deur open voor je ex-medewerker
Wanneer je het contact met je ex-medewerker goed onderhoudt, dan verhoogt de kans dat je de ‘ex-‘ achterwege kan laten, en je medewerker opnieuw kan verwelkomen binnen je organisatie. In deze moeilijke coronatijden, zullen sommige werkgevers jammer genoeg genoodzaakt zijn…
Een op de vijf overweegt andere job door corona-aanpak van werkgever
Misschien vrezen nogal wat werknemers voor hun job, maar er is ook een grote groep van liefst 22% die ontslag overweegt. Reden? De manier waarop hun werkgever met de huidige pandemie is omgegaan. Een en ander blijkt uit een bevraging…
Cocktail jobanciënniteit en routinetaken is nefast
Een Belgische werknemer op de tien ervaart zijn competenties op de werkvloer als overbodig. Hun capaciteiten zouden niet passen bij de ontwikkelingen van het bedrijf. Vooral werknemers met hoge anciënniteit en routinetaken blijken te kampen met deze gevoelens. Dat blijkt…
Mentorschap helpt werkloze migrantenjongeren aan job
Voor jongeren met een migratieachtergrond is het moeilijk om werk te vinden. De vzw DUO for a JOB helpt hen aan een job door de ondersteuning van een mentor. Zo vond Sagarika Kalluri werk bij Johnson & Johnson, dankzij het…
Op zoek naar meer psychisch welzijn
Drie studenten van de Thomas More Hogeschool Antwerpen werkten aan een project dat inzet op meer veerkracht bij de medewerkers van Groep Hasselt. Ze gebruikten de zelfdeterminatietheorie om na te gaan waar de organisatie het algemeen psychisch welzijn – en…
De sleutel tot duurzame samenwerking
Vraag aan elke bedrijfsleider of samenwerking cruciaal is en u krijgt een duidelijke ja. Vraag of de strategieën om samenwerking te stimuleren succesvol zijn en u zult waarschijnlijk een ander antwoord krijgen. Een van de problemen is dat samenwerking vaak…
Rubrieken
Over HRmagazine
Externe links
Volg ons op socials
Published by
