Bescheiden leiderschap als antwoord op hr-trends

Foto
Caroline Vergauwen
“Hr-trends kan je niet negeren. Welk signaal geef je aan werknemers als je een trend als quiet quitting in de wind slaat? Gebruik de trend als een conversatiestarter voor de achterliggende behoefte”, adviseert academicus Shana Mertens. “Maar blijf kritisch want we werken voor de business”, aldus hr-directeur Bart Remmerie in het panel op het TikTokHR- congres. “Hr-trends kan je niet negeren. Welk signaal geef je aan werknemers als je een trend als quiet quitting in…
Deze inhoud is alleen beschikbaar voor onze abonnees.
Log in om verder te kunnen gaan.
Nog geen member bij HRmagazine?
Word vandaag nog member en geniet van alle voordelen. Bekijk onze verschillende membership formules!
Heb je nog vragen? Neem gerust contact op met Shauni Lowie via memberships@hrmagazine.be.
Zij helpt je graag verder.
25K
Volg ons op Linkedin en sluit je gratis aan bij de grootste HR-community van België.





