13 oktober 2026
Nieuws
Onderzoek: de impact van COVID19 op menselijk kapitaal
Sinds april 2020 onderzoekt Antwerp Management School de impact van COVID-19 op het menselijk kapitaal in organisaties. Sinds april 2020 onderzoekt Antwerp Management School de impact van COVID-19 op het menselijk kapitaal in organisaties. Om de evolutie van o.a. telewerk,…
Het kleiner geheel. De Vroomheid van de kappers
In ‘Het Kleiner Geheel’ fileert Ralf Caers de actualiteit en zoekt hij uit wat we van het wereldtoneel moeten onthouden om ons eigen leven en werk beter te maken. Deze week: Perspectief voor de kappers. Toen ik jaren geleden in…
Het loonpakket is belangrijk, ontwikkeling veel minder
Wat verwachten Belgische loontrekkenden van hun werkgever? Zowat hetzelfde als in onze buurlanden. Overal staat het loonpakket op 1. Aspecten als ontwikkeling en bedrijfscultuur staan veel lager op de lijst met hun prioriteiten. SD Worx bevroeg vijf Europese landen (België,…
Manpower herschikt merken op maat van wendbaarheid
ManpowerGroup herschikt wereldwijd zijn merken. Philippe Lacroix, Managing Director van ManpowerGroup BeLux, ziet hoe bedrijven wendbaarder moeten inspelen op de nieuwe verwachtingen van klanten en hun personeel. Daarom zullen hun strategieën meer dan ooit moeten steunen op talent. Concreet berust…
De belangrijkste vaardigheid: ‘aanpassingsvermogen’
Aanpassingsvermogen wordt de belangrijkste vaardigheid. Twee op de drie bedrijven zeggen dat ze het aanpassingsvermogen van hun personeel aan nieuwe situaties heel erg belangrijk vinden en houden er onder andere rekening mee tijdens het rekruteringsproces. Uit onderzoek van de Antwerp…
Het kleiner geheel. De dark side van zingeving en bevlogenheid
In ‘Het Kleiner Geheel’ fileert Ralf Caers de actualiteit en zoekt hij uit wat we van het wereldtoneel moeten onthouden om ons eigen leven en werk beter te maken. Deze week: Mama versus juf. Vorige week kreeg een mama maar…
Van welke arbeidsmarkt-thema’s ligt u wakker? Steek eens een prof in gang
Van welke arbeidsmarktthema’s ligt u wakker? Pensioenen? Werkloosheidsuitkeringen? Burn-out? Welzijn op het werk? Discriminatie? Ziekteverzuim? Motivatie van werknemers? 25 professoren vragen naar de prioriteiten van een aantal doelgroepen en willen daarmee aan de slag. ‘Jullie doen onderzoek vanuit de ivoren…
Geen duurzaamheid zonder duurzaamheidsleiderschap
Veel bedrijven noemen duurzaamheid een topprioriteit, maar hebben toch moeite om echte vooruitgang te boeken. Meer aandacht voor duurzaamheidsleiderschap is cruciaal. Een studie van Bain & Company toont alvast dat slechts 2% van de 318 ondervraagde bedrijven hun duurzaamheidsdoelstellingen hebben…
6 werkdagen op 100 verloren aan ziekte gedurende 2020
Per 100 te werken dagen gingen er in 2020 zes dagen verloren aan ziekte. Vooral het middellang ziekteverzuim (van 1 maand tot 1 jaar) steeg, namelijk met 20% tot 3,22%. Het aandeel kortdurend ziekteverzuim (minder dan 1 maand) blijft quasi…
“We hebben al enorm veel geleerd, op dit elan moeten we verder”
Zolang de gezondheidscrisis aanhoudt, blijft het koffiedik kijken. Al beginnen er zich toch stilaan enkele trends af te tekenen. Zo zal de strijd om talent een nieuwe wending nemen, stipt An De Coen aan, Expert Competenties & Arbeidsmarkt bij Idea…
Sneltests voor essentiële bedrijven
Voor de komende twee weken komen 40.000 sneltesten ter beschikking voor een 20.000 werknemers in een 50-tal essentiële bedrijven. Vlaams minister van Economie Hilde Crevits start met een sneltestenbeleid bij essentiële bedrijven. Dat gaat bijvoorbeeld over bedrijven in de elektriciteitssector,…
Het kleiner geheel. Twitter, trollen, Trump
In ‘Het Kleiner Geheel’ fileert Ralf Caers de actualiteit en zoekt hij uit wat we van het wereldtoneel moeten onthouden om ons eigen leven en werk beter te maken. Deze week: Twitter bant Trump. Hoewel ik veel sympathie heb voor…
Staat de fiets op doorbreken?
Drie op de tien werknemers hebben interesse in het leasen van een fiets via hun werkgever. Eén op vijf krijgt al een fietsvergoeding. Nu bedrijfswagens vanaf dit jaar zwaarder belast worden, breekt de fiets in 2021 misschien écht door in…
Vrouwen maken minder promotie dan mannen
Hoewel jonge vrouwen beter geschoold zijn dan mannen en succesvoller de overgang naar de arbeidsmarkt maken, krijgen ze minder promotie dan mannen. Ook in het begin van de loopbaan, als er meestal nog geen sprake is van kinderen. Promotie is…
Masters willen vooral leren en blijven leren bij werkgevers
Hoe zien pas afgestudeerde masters hun carrière? Ze hopen alvast op een werkomgeving gekenmerkt door prima communicatie onder collega’s. Ook een sociaal aangename omgeving en veel kansen om te leren scoren hoog. Corona temperde wel hun intentie om regelmatig van…
Rubrieken
Over HRmagazine
Externe links
Volg ons op socials
Published by
