12 oktober 2026
Partner Content
Strengere aansprakelijkheid voor tewerkstelling van illegalen door (onder)aannemers vanaf 2025
Vanaf 2025 geldt in Vlaanderen een aanzienlijke strengere aansprakelijkheid voor tewerkstelling van illegalen door (onder)aannemers. Vanaf 2025 geldt in Vlaanderen een aanzienlijke strengere aansprakelijkheid voor tewerkstelling van illegalen door (onder)aannemers. Werknemers die geen onderdaan zijn van een EU-lidstaat hebben in…
Zo maak jij een opleidingsplan voor je medewerkers
Een degelijk opleidingsplan is cruciaal voor elke organisatie om te waarborgen dat werknemers beschikken over de benodigde vaardigheden en kennis voor hun functie en een bijdrage kunnen leveren aan de bedrijfsdoelstellingen. Maar hoe ontwikkel je een dergelijk plan? Hier volgen…
ISS kondigt exclusieve samenwerking aan met Sandra Bekkari. Samen zetten we de gezondheid van medewerkers op de agenda van bedrijfsleiders.
Steeds meer bedrijven zetten in op initiatieven die het welzijn en de gezondheid van hun medewerkers ondersteunen. Het hoeft geen uitleg dat een medewerker die zich gezond en gelukkig voelt, ook op het werk een hogere tevredenheid en productiviteit heeft.…
Nieuwe branding, dezelfde belofte: da’s Waldon!
AG Health Partner wordt Waldon! Na vijf jaar was het tijd voor een nieuwe naam in een dito jasje. Het hart van hun missie klopt voort. Ze is zelfs nog sterker verankerd in hun DNA. Meer dan ooit maken ze…
5 manieren om elke dag iets bij te leren
Elke dag bijleren heeft veel positieve effecten. Zo verruim je je blik op de wereld, krijg je meer zelfvertrouwen en blijf je je persoonlijkheid ontwikkelen. Daarvoor hoef je heus niet elke dag met je neus in de boeken te zitten.…
Transparantie én flexibilisering. Dé Reward Trends
Loontransparantie. Zijn we er klaar voor nu de nieuwe Europese richtlijn rond loontransparantie er staat aan te komen? Voor die vraag zijn we bij Virginie Verschooris, Reward Manager bij SD Worx aan het juiste adres. Maar ook voor een aantal…
Bos door de bomen zien: ‘leren wagenparkbeheren’
De verantwoordelijkheden van HR-professionals zijn erg divers. Loon- en arbeidsvoorwaarden op elkaar afstemmen en beheren, rekrutering en het koppelen van het juiste profiel aan de juiste vacature, bijstand verlenen aan medewerkers, ondersteuning van de diverse directies… en ja, vaak ook…
Promoot een waardevolle rekrutering
De wereld van rekrutering staat vandaag op een kruispunt, gevormd door een snel veranderende arbeidsmarkt en door talent dat steeds meer op zoek is naar zingeving in hun carrière. De wereld van rekrutering staat vandaag op een kruispunt, gevormd door…
Škoda charmeert medewerkers en hun gezin met de volledig elektrische Škoda Enyaq.
“Met de ruime elektrische SUV’s Enyaq en Enyaq Coupé mikken we op de gezinnen. Daarbij hebben we de Corporate Edition gelanceerd met een zeer uitgebreide standaarduitrusting met daarin onder andere parkeersensoren, achteruitrijcamera, multifunctioneel stuur, … Dat blijkt een schot in…
Knelpunten blijven arbeidsmarkt domineren
Het blijft voor werkgevers een grote uitdaging om personeel te vinden. Ondanks de problemen waarmee de Belgische economie te kampen heeft, blijft de krapte op de arbeidsmarkt erg groot. Uit het jaarlijks onderzoek van VDAB naar de knelpuntberoepen blijkt dat…
6 tips voor een succesvol fietsleaseverhaal in jouw bedrijf
Fietsleasing is razend populair, en da’s niet verwonderlijk als je ziet hoe fiscaal voordelig het is voor je werknemers. Daarom kiezen ook maar liefst 4 op de 10 werknemers voor de fiets voor hun woon-werktraject. Wil jij ook fietsleasing aanbieden…
Procedure collectief ontslag ook van toepassing als werkgever hoopt ontslagen te vermijden
Zowel het Europees recht als het Belgisch recht, in het bijzonder de wet van 13 februari 1998 houdende bepalingen tot bevordering van de tewerkstelling (de zogenaamde wet-Renault) voorzien in een informatie- en consultatieprocedure wanneer de werkgever een collectief ontslag overweegt.…
Rubrieken
Over HRmagazine
Externe links
Volg ons op socials
Published by
