10 juli 2026
Visie en leiderschap
Ceo’s leveren in om signaal te geven
Ilham Kadri, de ceo van de Solvay, levert 15 procent in en stort het in een Coronafonds. De ceo van de fastfoodketen Yum Brands in de VS schenkt zijn volledig jaarsalaris weg. Elke medewerker die getroffen wordt door de crisis,…
Wijziging van de wet tegen genderdiscriminatie: zes nieuwe beschermingscriteria
De wet van 10 mei 2007 ter bestrijding van bepaalde vormen van discriminatie tussen mannen en vrouwen ('de wet tegen genderdiscriminatie') verbiedt elke vorm van discriminatie op basis van het geslacht. De wet van 10 mei 2007 ter bestrijding van…
Hoe kan hr een strategische rol spelen?
Hoe kan hr mee het verschil maken aan de directietafel? Drie hr-verantwoordelijken van uiteenlopende organisaties geven aan hoe zij hun strategische rol invullen. Hoe kan hr mee het verschil maken aan de directietafel? Drie hr-verantwoordelijken van uiteenlopende organisaties geven aan…
En plots was uw team virtueel
Het is met een dubbel gevoel dat we, terwijl nog zovelen in de persoonlijke sfeer getroffen worden, toch al nuchtere lessen proberen te trekken uit de coronacrisis. Het is met een dubbel gevoel dat we, terwijl nog zovelen in de…
Het cliché klopt: de Belg werkt graag en hard
De Dag van de Arbeid krijgt een wrange editie met meer dan een miljoen Belgen in tijdelijke werkloosheid. Zeker als je weet dat de Belg graag hard werk. 8 op 10 Belgen geeft aan hard werken fijn te vinden. In…
Als kmo relevant blijven tijdens deze Coronacrisis
Van alle bedrijven die een negatieve impact ondervinden door de Coronacrisis zijn de kmo’s het zwaarst getroffen.We lijsten graag enkele concrete tips en good practices op die jou als kmo kunnen inspireren. Van alle bedrijven die een negatieve impact ondervinden…
Voka verwacht golf van ontslagen zonder snelle heropstart
85 procent van alle bedrijven nam de noodzakelijke maatregelen voor de veiligheid en gezondheid of is die aan het nemen. Ook 85 procent van de bedrijven die nu willen heropstarten, zegt dat de medewerkers er klaar voor zijn. Zonder snelle…
Maatregelen vervangingsinkomens zijn toe aan verfijning
Op basis van bestaand wetenschappelijk onderzoek oordelen macro-economen van de Universiteit Gent dat de overheid juist heeft gehandeld met haar maatregelen om het financiële verlies van gezinnen en bedrijven te compenseren. Maar nu wordt het tijd om de maatregelen fijner…
Kwart van bedrijven stelt betaling sociale zekerheid uit
Om de moeilijke periode van het coronavirus te overbruggen, kan de betaling aan de sociale zekerheid worden uitgesteld. Ongeveer 25% van de werkgevers doet dit. Het gaat momenteel om zowat 1,7 miljard. Federaal minister van Sociale Zaken Maggie De Block…
Federgon: Let op: terbeschikkingstelling is een vak op zich!
Dit weekend heeft het uitgebreide kernkabinet een pakket maatregelen goedgekeurd om het personeelstekort in de kritieke sectoren tijdens de coronacrisis aan te pakken. Zo wordt er gedurende drie maanden een afwijking voorzien op het verbod van terbeschikkingstelling. Schat wel de…
Vier op de tien bedrijven opnieuw gestart of er klaar voor
Meer dan vier op de tien ondernemingen zijn al heropgestart of zullen dit op korte termijn doen, een sterke stijging tegenover vorige week. 85% van alle bedrijven heeft er al voor gezorgd dat personeel in alle veiligheid kan werken. Twee…
Picanol start fabriek opnieuw op
Picanol start zijn fabriek in Ieper opnieuw op vanaf vandaag, 14 april. In verschillende fasen kan dat voldoende veilig en in overleg met de vakbonden, zo deelt het bedrijf mee. In het licht van de laatste ontwikkelingen met betrekking tot…
Rubrieken
Over HRmagazine
Externe links
Volg ons op socials
Published by
