10 juli 2026
Learning
Meer dan vier op de tien werknemers volgden afgelopen jaar geen opleiding
Werknemers hebben sinds de arbeidsdeal het recht om vijf dagen per jaar opleiding te volgen via hun werkgever. Maar de animo bij werknemers voor vijf volledige opleidingsdagen per jaar is niet zo groot. 43 procent van de werknemers volgde afgelopen…
AI maakt het verschil in learning & development bij Bechtle
Welke concrete voordelen levert artificiële intelligentie op? Bij IT-bedrijf Bechtle slaat learning & development-specialist Ashley Wieferink een significante efficiëntieslag dankzij AI. “In plaats van externe trainingen te kopen, maken we onze e-learnings zelf en dragen we de kennis makkelijker uit.”…
Vijf essentiële kernprestatieindicatoren voor hr-managers
Vijf essentiële kernprestatieindicatoren voor hr-managers (HR-KPI's): 1. Samenstelling personeelsbestand, 2. Personeelskosten, 3. ... Stel je een discussie voor met het managementteam waarbij de cfo een levendige discussie animeert op basis van data. De data schenken een helder zicht op prestaties…
Kim Goditiabois: studeren en werken in hr
Kim Goditiabois doet aan werkplekleren. Ze combineert haar studie graduaat HR-support aan VIVES met een deeltijdse hr-job in de scholengemeenschap. 1. Vanwaar de keuze voor deze studie?Voor ik in het onderwijs terechtkwam, werkte ik vijf jaar als consulente bij Randstad.…
HRupdate 1 februari: de oogst van AI
Autonomie, betrokken en competent zijn: het succesrecept voor gemotiveerde medewerkers en een succesvolle AI-oogst. Boze betogende landbouwers maken voor hun oogst vooralsnog geen gebruik van generatieve artificiële intelligentie, al is dat vermoedelijk slechts een kwestie van tijd. Grote kennisgedreven organisaties…
Vier op de tien kmo’s hebben opleidingsplan klaar
Bedrijven vanaf twintig werknemers moeten tegen eind maart in een opleidingsplan voorzien, als gevolg van de Arbeidsdeal. Bijna vier op de tien (38%) kmo’s hebben dat opleidingsplan klaar, een derde is ermee bezig. Dertig procent moet er nog aan beginnen,…
Transitietrajecten VDAB en Federgon zetten in op duurzame inzetbaarheid
Voor iedereen die ontslagen is en in een opzeggingstermijn zit. Het akkoord van de huidige werkgever is vereist. Federgon, de federatie van hr-dienstverleners, en VDAB slaan de handen in elkaar en gaan samenwerken om mensen na een ontslag via transitietrajecten…
Primeur voor Vlaanderen: opleiding financieel ambtenaar
Stad Antwerpen en KdG slaan de handen in elkaar. Ze organiseren een nieuwe opleiding tot financieel ambtenaar, een onderlicht knelpuntberoep. Omdat financieel ambtenaar een knelpuntberoep is, starten de stad Antwerpen en Karel de Grote Hogeschool vanaf 23 januari een postgraduaatopleiding…
Opleiding voor excellente zorg
Korian behaalt het certificaat Top Employer. De basis ligt bij een uitgekiend opleidingsprogramma voor het management. De groep is actief op het domein van woon-zorgcentra, assistentiewoningen en thuiszorg. Korian behaalt dit jaar het certificaat Top Employer. De groep, actief op…
De onderschatte rol van emoties bij leren
De impact van emoties bij leren wordt vaak onderschat of zelfs helemaal vergeten Succesvol leren is niet alleen een cognitieve aangelegenheid. Wetenschappers zijn het erover eens dat, naast het rationele aspect, succesvol leren beïnvloed wordt door onze emoties. Deze bouwsteen…
Verzekeraar tevreden over campagne voor zij-instromers
Verzekeraar Baloise blikt tevreden terug op zijn Job Switch-project, een rekruteringsinspanning die mikte op zij-instromers. Het motto luidt: opleiden is het nieuwe rekruteren. De verzekeringssector lijdt aan een afnemende interesse in verzekeringsrichtingen bij studenten. Bovendien is er nog de pensioengolf.…
Van buzzword naar de échte betekenis van werkplekleren
Werkplekleren lijkt wel de new kid in town bij leerdepartementen. Nochtans wordt deze leervorm al decennia toegepast. Wat maakt deze aanpak vaak succesvoller dan klassieke opleidingen? Werkplekleren lijkt wel de new kid in town bij leerdepartementen. Nochtans wordt deze leervorm…
Rubrieken
Over HRmagazine
Externe links
Volg ons op socials
Published by
