HRupdate 3 oktober: Meer tech, meer zeggenschap, keuze en macht

Ze zijn met zes en ze hebben een mening. Over hr in een wereld waar technologie dominant is. De zes doorwinterde hr-directeuren maken deel uit van de adviesraad van HRmagazine. Hun boodschap: laat ons technologie omarmen en de techsavvy medewerker centraal plaatsen. Je leest als eerste hun opiniebijdrage hieronder.

Zoveel technologie, word je daar vrolijk of ongerust van? Myriam Beatove Moreale, de wereldwijde chief human resources officer van Randstad, brengt in een exclusief interview een optimistische visie. Degelijk gebruik van AI vermindert vooringenomenheid. En medewerkers krijgen in dit techtijdperk meer zeggenschap, keuze en macht.

Ik praat er vandaag en morgen over met enkele van de honderden deelnemers aan HRtech in de imposante Antwerpse Handelsbeurs en zeker met de kritische juryleden van de HRtech-awards. Verfrissend hoe zij naar de snelle digitalisering van hr kijken. En als je nog niet weet wat coffee badging betekent, scroll dan zeker verder.