Voorbereiding op de EU-richtlijn op loontransparantie verloopt traag

41 procent van de grootste Europese werkgevers, die samen ongeveer drie miljoen mensen in dienst hebben, zegt dat ze nog niet met de voorbereidingen zijn begonnen op de EU-richtlijn op loontransparantie. Een versnelling is noodzakelijk. 55 procent van de ondervraagde senior hr-managers van de grootste Europese werkgevers zegt dat ze een uniforme aanpak inzake loonbeleid voeren of zullen plannen voor hun internationale activiteiten. Een versnelling is noodzakelijk want 41 procent van de respondenten, waarvan de…