Tryangle pioniert met vierdagenwerkweek

Corporate wellbeingspecialist Tryangle schakelde sinds 1 september over op de vierdagenwerkweek. De medewerkers leveren 32 uur werk voor 40 uur verloning. Hiermee streeft Tryangle naar een veerkrachtigere, gelukkigere en duurzamere werkomgeving. Corporate wellbeingspecialist Tryangle schakelde sinds 1 september over op de vierdagenwerkweek. De medewerkers leveren 32 uur werk voor 40 uur verloning. Hiermee streeft Tryangle naar een veerkrachtigere, gelukkigere en duurzamere werkomgeving. Maatschappelijke verschuivingen zorgen voor een andere kijk op werk. De nadruk ligt niet…
Deze inhoud is alleen beschikbaar voor onze abonnees.
Log in om verder te kunnen gaan.
Nog geen member bij HRmagazine?
Word vandaag nog member en geniet van alle voordelen. Bekijk onze verschillende membership formules!
Heb je nog vragen? Neem gerust contact op met Shauni Lowie via memberships@hrmagazine.be.
Zij helpt je graag verder.
25K
Volg ons op Linkedin en sluit je gratis aan bij de grootste HR-community van België.





