Wellbeing

Consumptiecheques nauwelijks gebruikt
De consumptiecheques zijn helemaal niet populair bij Belgische bedrijven. Slechts 1,05% van de bedrijven hebben dergelijke cheques aangeboden aan hun medewerkers. Dat concludeert alvast hr-dienstverlener Securex uit analyse van het eigen klantenbestand. Van de werknemers die toch een consumptiecheque kregen, is 29% arbeider en 70% bediende. Consumptiecheques zijn sinds half juli…

Crisis fnuikt positieve trend naar meer vrouwelijke arbeidsparticipatie in VS
Vrouwen waren tot voor de gezondheidscrisis steeds aanweziger in corporate Amerika. Er was ook op topniveau een trage maar positieve trend tussen 2015 en 2020. Sedert de Covid-19 pandemie lijkt die trend gebroken. Er was dus een positieve trend aan…

Bedrijven verkiezen lagere heffingen boven extralegale voordelen
Belgische bedrijven zijn zeer ontevreden over de fiscale en parafiscale heffingen op lonen. De grote meerderheid wil een grondige hervorming en daarbij de fiscale gunstregimes van heel wat extralegale voordelen laten vallen, in ruil voor een lagere belasting op het…

Gezocht: leiders die zorg dragen voor hun team
Het is niet de eerste en zal wellicht niet de laatste zijn die zijn kijk op leven en werk bijstelt na de pandemie. Consultant accenture pakt nu uit met een model voor leiders die zorg dragen voor hun medewerkers. Het…

Welzijn lijdt onder grensvervaging werk - privé
Toen de crisis uitbrak, vroegen bedrijfsleiders zich af hoe het nu moest met de productiviteit van hun werknemers. Inmiddels breken ze zich meer het hoofd over het welzijn van hun werknemers. Microsoft verwerkte de data van wereldwijd 6.000 gebruikers van…

8 op 10 willen aangepast takenpakket om langer te werken
Het regeerakkoord van de nieuwe regering omvat niet langer de aparte pensioenregeling voor de zogenaamde ‘zware beroepen’. 43% van de Belgen vindt nochtans dat zijn job onder die noemer valt. Driekwart vindt ook dat werken tot 65 jaar onhaalbaar is.…

Werknemers verwachten steun en die mag zeker ook van technologie komen
2020 is het stresserendste jaar ooit voor werknemers wereldwijd. Ze verwachten ook hulp van hun bedrijf en technologie kan daar zeker een rol spelen. Maar eerst en vooral moet de mentale gezondheid van werknemers hoog op de agenda komen. Dat…

Ventileer!
Hoe hoger de CO2-waarde in een ruimte, hoe groter de kans op verspreiding van het coronavirus. Ook nu het te koud wordt om te ventileren via open ramen en deuren, blijft het belangrijk om CO2-concentraties laag genoeg te houden. Het…

De museumpas als eindejaarsgeschenk? Helemaal iets voor jouw bedrijf.
Voor wie zijn werknemers dit jaar wil verrassen met een origineel eindejaarscadeau is er de Belgische museumpas, die een jaar lang toegang geeft tot maar liefst 177 Belgische musea. Een attentie die bij nogal wat bedrijven in goede aarde valt,…

Zo vind je het voordeligste fietsplan voor je medewerkers (en hou je ze gezond én uit de file)
Covid is een echte gamechanger. Nog nooit grepen zoveel mensen naar de fiets om naar hun werk te gaan, en ook het bedrijfsfietsplan geniet tegenwoordig van stevige rugwind. Covid is een echte gamechanger. Nog nooit grepen zoveel mensen naar de…

Pandemie: in contact blijven met uw medewerkers
De belangrijkste uitdaging voor ons allen zal er nu uit bestaan zijn om ons aan te passen aan de nieuwe norm. Organisaties zullen nu met verschillende uitdagingen worden geconfronteerd. HR in het Nieuwe Normaal COVID-19 beïnvloedt ons allen op verschillende…

Tijd voor empathie-interviews
Als het gaat over duurzaam omgaan met talent, is het altijd interessant om eens te luisteren bij een bedrijf met een lange traditie op dat vlak. Hilde Claes vertelt over de manier waarop Janssen Pharmaceutica mensen inzetbaar houdt op een…