HRmagazine
11 juni 2026

Tech en mobiliteit

​Hr kijkt kritischer naar technologie cover

​Hr kijkt kritischer naar technologie

Het enthousiasme voor hr-tech is getemperd door dalende investeringen en kritischer hr-professionals. Belgische start-ups zien hun durfkapitaal krimpen en de markt kampt met structurele zwakte. Toch bieden AI-gedreven oplossingen en nieuwe EU-richtlijnen mogelijkheden voor groei. Belgium kan zich herpositioneren als hr-innovatiehub met focus op AI, regelgeving en ROI.

Lees meer​Hr kijkt kritischer naar technologie
​Hoe Dewi Van De Vyver technologie menselijker maakt cover

​Hoe Dewi Van De Vyver technologie menselijker maakt

Dewi Van De Vyver streeft als CEO van Effex naar een mensgerichte aanpak waarbij ethiek en diversiteit centraal staan. Ze deelt haar visie op leiderschap, vrouwen in tech en de rol van AI. Met nadruk op veerkracht en heldere communicatie pleit ze voor inclusieve technologie en genderdiversiteit. Lees hier haar inzichten en adviezen voor een rechtvaardigere techsector.

Lees meer​Hoe Dewi Van De Vyver technologie menselijker maakt
​Transparantie in verkoopcommissies cover

​Transparantie in verkoopcommissies

Commissies en bonussen leiden vaak tot spanningen binnen bedrijven door gebrek aan transparantie. Driven wil dit hervormen met AI-gebaseerde realtime berekeningen. Het platform biedt medewerkers en managers direct inzicht en bevordert vertrouwen en efficiëntie. Met steun van de Belgische techscene en internationale ambities streeft Driven naar groei en innovatie.

Lees meer​Transparantie in verkoopcommissies

Rubrieken

Over HRmagazine

Externe links

Volg ons op socials

Published by

Nieuwe Media Groep logo