Wellbeing

Esther Perel over Levinas en Buber
“Ik denk niet dat je kunt weten wie je bent, los van anderen”, zo stelt Esther Perel. Een overtuiging die werd beïnvloed door de filosofen Emmanuel Levinas en Martin Buber. Vlaanderens bekendste systeemtherapeut Dirk De Wachter vertelde ons tijdens een…

HRupdate 18 augustus - Esther Perel over werk- en liefdesrelaties
Toen we de kans kregen om Esther Perel te interviewen, dachten we een wereldberoemde relatietherapeute te spreken. Maar de New Yorkse met Vlaamse roots ontwikkelde de laatste jaren ook interessante inzichten over werkrelaties. En aangezien wij bij ‘hr’ meer en…

Kmo’s verwachten meer vragen om flexibiliteit vanwege werknemers
Ongeveer een kwart van onze kmo’s verwacht dat ze van hun werknemers nog in 2022 de vraag krijgen naar ‘recht op deconnectie’ en een tweewekelijks wisselend uurrooster. Eén op vijf verwacht ook de vraag naar de vijfdagenwerkweek. Zelf vinden ze…

Vakantie voor de een, stress voor de collega’s?
Vakantie voor de één, betekent vaak extra werk voor de ander! Meer dan 4 op de 10 Vlamingen (41%) zeggen meer werk te hebben tijdens het verlof van (directe) collega’s. Voor de ruime helft (54%) blijft de hoeveelheid werk gelijk,…

Zes op tien betrokken werkgevers tegen afschaffing ziektebriefje
De federale ministers Vandenbroucke en Dermagne kondigden een maatregel aan die werknemers van ondernemingen van meer dan 50 werknemers toelaat om tot drie keer per jaar één dag afwezig te zijn wegens ziekte zonder ziektebriefje. 56% van de betrokken bedrijven…

Telewerk heeft geen nadelen. Op één voorwaarde ...
Wat is nu eigenlijk het effect van telewerk? Het is niet of nauwelijks slecht voor de verbondenheid en het blijkt ook niet of nauwelijks positief voor de productiviteit. Voor beide elementen is een andere factor véél bepalender. Uit recent onderzoek…

Micro-agressie: een onderschat probleem
Tijdens een bijeenkomst van de Association belge des managers de la diversité (DMAB), gaf onderzoekster Delia Mensitieri al een inkijk in voorlopige resultaten van haar onderzoek Again & Again over micro-agressie. Voor haar doctoraal onderzoek aan de UGent en Vlerick…

Meer psychosociale aandoeningen, meer langdurig zieken, veel meer burn-outs
Uit de recentste gegevens over intrede in arbeidsongeschiktheid blijkt een opvallende stijging van het aantal burn-outs van 66% tussen 2018 en 2021. Ook andere psychosociale aandoeningen stijgen alarmerend en nopen tot meer aandacht voor preventie en re-integratietrajecten op maat. Dat…

Korte en middellange afwezigheid stegen sterk
De korte en middellange afwezigheid door ziekte stegen sterk tijdens de eerste jaarhelft. Voor beide gevallen is de stijging groter bij bedienden dan bij arbeiders. “Deze cijfers zijn zorgwekkend,” zo zegt Stéphanie Heurterre, Senior Consultant bij Securex. Maar ze verbazen…

Eén op drie heeft loopbaanspijt
1 op de 3 werknemers heeft loopbaanspijt. Wat maakt werknemers dan gelukkig op de werkvloer? Onderzoekers van Antwerp Management School en de Vrije Universiteit Amsterdam onderzochten samen met House of HR wat huidige Belgische en Nederlandse werknemers verwachten van hun…

Van human resources naar human relations
Boeiend. Hr transformeert als het ware human resources naar human relations. Maar die transformatie zal toch minstens evenveel afhangen van de soft skills op de werkvloer als van technologie en van analyse van data. Laat het continu luisteren via technologie…

De virale glimlach
Sofie Vandevelde werkt als hr-projectmanager bij Hallelujah. Het is haar eerste vaste hr-betrekking. Ze voelt er zich als een vis in het water en dat helpt als het je opdracht is om andermans werkgeluk te verhogen. Sofie Vandevelde werkt als…