Tech en mobiliteit

Vier dagen verplicht thuiswerken
Het Overlegcomité verplichtte telewerk voor vier dagen per week - en vanaf 13 december voor drie dagen. De werkgevers vinden dat zinloos want er gebeuren nauwelijks besmettingen op de werkvloer. Zowel VBO als Voka pleiten voor meer nadruk op vaccinatie…

Telewerken als norm
PeopleWare maakt van telewerken de norm. De softwareontwikkelaar ziet een samenhang met autonomie en flexibiliteit, die dan weer bijdragen tot werkvreugde en productiviteit. Werknemers zijn voortaan vrij om thuis, op locatie of op kantoor te werken. PeopleWare liet thuiswerken al…

Meer contracten van onbepaalde duur en meer jobmobiliteit
De arbeidsmarkt heeft zich hersteld van de coronacrisis. Dat blijkt onder meer uit de cijfers over het aantal nieuwe arbeidscontracten van onbepaalde duur dat Belgische bedrijven de afgelopen maanden afsloten. Qua aantallen zitten die nu terug op het niveau van…

Wat zijn de HR-noden in Brussel? Actiris lanceert een bevraging.
De arbeidsmarkt in Brussel heeft het zwaar. Werkgevers vinden moeilijk het juiste personeel, de coronacrisis heeft dat probleem nog vergroot. Actiris, VDAB Brussel en Bruxelles Formation willen weten wat ze anders moeten doen in deze nieuwe context. Een bevraging van…

Onkosten ‘naar boven afronden’ kan voor één op twee medewerkers
Ruim de helft (54%) van Belgische medewerkers vindt het geen probleem om zijn onkosten onrechtmatig aan te dikken. Gemiddeld gaat het om 192 euro per jaar. Voor een Belgische bedrijf van 250 medewerkers houdt de onkostenfraude een jaarlijks verlies in…

Is er een rekruteerder in de zaal?
Bedrijven schreeuwen in verschillende regio’s en sectoren vruchteloos om het schaarse talent op de arbeidsmarkt. Is het tijd om een extra rekruteerder aan te werven die mee de mouwen opstroopt? Rekruteerder krijgt stilaan de status van een knelpuntberoep. Toen tijdens…

Data maken uw hr-verhaal zoveel krachtiger
Artificiële intelligentie is overal in ons leven. Met wisselend succes misschien. De ene chatbot maakt ons al wat blijer dan de andere. Maar onze retailers kennen ons steeds beter en allemaal gebruiken we de keuze-algoritmes van een of andere streamingdienst,…

België telt hoogste aantal freelance kenniswerkers
Het Duitse studiecentrum ifo vindt dat Duitsland erg weinig freelance kenniswerkers telt. We vernemen niet enkel dat die categorie veel bijdraagt tot innovatie en groei, maar meteen ook dat België blijkbaar koploper is. Duitsland telt slechts zowat vier freelance kenniswerkers…

Grote instroom 45+’ers in de zorg
Steeds meer 45-plussers vinden de weg naar de zorgberoepen in ons land. Sinds begin dit jaar is bijna een derde van de werknemers die aan een nieuwe job beginnen in de zorg ouder dan 45. Ondertussen is bijna één op…

Protocolakkoord voor aantrekkelijker werken in transportsector
De werknemers- en werkgeversorganisaties in de transportsector sluiten een protocolakkoord voor maatregelen om de werkomstandigheden in de sector te verbeteren en vooral om het loon aantrekkelijker te maken. Het tekort aan chauffeurs is nijpender dan ooit en leidt meer en…

Digitaal hr blijft meer hr-gericht dan medewerkersgericht
Als hr vandaag digitaliseert, gebeurt dat vooral om de werkdruk voor de hr-afdeling te verminderen en een foutloze loonadministratie te garanderen. Europese bedrijven investeren voorlopig minder in medewerkersgerichte oplossingen Dat blijkt uit een Europese werkgeversenquête van hr- en payrolldienstverlener SD…

Volvo Car Gent geeft uitzendkrachten meteen maandcontracten
Volvo Car Gent heeft dringend 500 nieuwe medewerkers nodig en organiseert daarvoor twee jobdagen. Het denkt ook verder dan de verloning en herbekijkt arbeidscontracten. Volvo Car Gent heeft een voortrekkersrol in de elektrificatieplannen. “Volvo Car Gent heeft alle troeven in…