12 november 2026
Nieuws
HRupdate 4 mei - Verlonen vanuit een visie
Wordt 2023 het jaar van de fietsvergoeding? De auto blijft koning in vele loonpakketten, maar u kunt het luik mobiliteit wel wat opentrekken. Een fiets bijvoorbeeld kan bijdragen tot het welzijn. Al duikt de e-bike nu op in de ranglijst…
ALDI wil werkgeversimago verlossen van oude vooroordelen
ALDI lanceert voor het eerst een campagne om zijn sterktes als werkgever in de verf te zetten. De imagocampagne moet vooroordelen over werken bij ALDI de wereld uit helpen. ALDI lanceert voor het eerst een campagne om zijn sterktes als…
De kracht van diversiteit in een inclusieve omgeving
Zonder inclusie werkt diversiteit niet. Helaas ziet meer dan een op de twee werknemers dat hun werkgever daar te weinig op inzet. Nochtans hebben zowel werknemers als werkgevers er baat bij dat mensen van verschillende leeftijd, geslacht, taal, geaardheid, overtuiging,…
Een welzijnsbeleid gebaseerd op luisteren
Consultancy-organisatie clearXperts laat een welzijnsbeleid groeien vanuit de basis. Die bottom-upaanpak resulteert vandaag in een organisch gegroeide praktijk met diverse pijlers. Consultancy-organisatie clearXperts laat een well-feelingbeleid groeien vanuit de basis. Die bottom-upaanpak resulteert vandaag in een organisch gegroeide praktijk met…
“Een mooi voorbeeld van intergenerationeel samenwerken”
Bayer Benelux blikt tevreden terug op een eerste Young Advisory Board. Er komt opnieuw een team ‘youngsters’ met spreek- én stemrecht in het directiecomité van ceo Werner De Prins (Benelux). Bayer Benelux blikt tevreden terug op een eerste Young Advisory…
Voortaan ook mogelijk om wettelijke vakantiedagen over te dragen naar het volgende jaar
De wettelijk vakantiedagen waar een werknemer tijdens een bepaald jaar recht op heeft, moeten tegen 31 december van het betrokken jaar opgenomen worden. Maar soms gebeurt het dat niet alle dagen opgenomen kunnen worden, bijvoorbeeld omdat een werknemer van plan…
ECS gaat voor werkgeversmerk op basis van waarden en eigen gezichten
De Zeebrugse logistiekpecialist ECS lanceert een externe employerbrandingcampagne en doet dat zoveel mogelijk met het gezicht van de eigen medewerkers. “We streven naar evenwicht tussen wat intern leeft, onze waarden en wat we als werkgever uitstralen”, zegt Griet Van Reeth,…
“Maak meer ruimte voor stilte”
Voor Céline Faidherbe, voorzitter van de Belgische Vereniging voor Interne Communicatie, speelt haar discipline een centrale rol om topmanagement en werknemers weer in contact te brengen. Net als hrm. Daarom vervaagt de grens tussen beide functies steeds meer. Voor Céline…
2023 wordt jaar van de fietsvergoeding
Drie op de tien Belgische werkgevers gaven in 2022 een fietsvergoeding. Dat is bijna twee keer meer dan vijf jaar geleden. Ook het aandeel Belgen met een fietsvergoeding verdubbelde op vijf jaar tijd: van 7 procent in 2017 tot 14…
Hoe belangrijk is een (breed) mobiliteitsaanbod?
Voor zeven op de tien bevraagde werknemers in België bepaalt het mobiliteitsaanbod mee de keuze voor een werkgever. De auto blijft een hoofdrol spelen, al verwachten zes op de tien bevraagde werknemers een breder mobiliteitsaanbod de komende vijf jaar. Voor…
Ex- collega’s Teamleader matchen talent met Belgische start-ups
Ondanks ontslagrondes bij techreuzen zoals Meta, Microsoft en Amazon blijft het voor Belgische start-ups knokken om talent binnen te halen. Het jobplatform startupcareers.eu formuleert een antwoord via een systeem dat automatisch vacatures overneemt vanop de websites van deelnemende bedrijven. Ondanks…
Aandacht voor veiligheid van uitzendkrachten in de bouw
28 april is door de Internationale Arbeidsorganisatie (IAO) uitgeroepen als jaarlijkse ‘Werelddag voor Veiligheid en Gezondheid op het Werk’. De cijfers voor België zetten de schijnwerpers onvermijdelijk op uitzendkrachten in de bouwsector. 28 april is door de Internationale Arbeidsorganisatie (IAO)…
Brusselaars krijgen weer ondersteuning na ziekte
Brusselaars die arbeidsongeschikt of invalide zijn, krijgen weer ondersteuning op maat bij hun terugkeer naar het werk. Actiris, de verzekeringsinstellingen en het RIZIV hebben hun overeenkomst uit 2016 vernieuwd. Deze samenwerking ondersteunt 300 Brusselaars in 2023 en tot 600 in…
EU verbiedt loongeheimhouding
De plenaire vergadering van het Europees Parlement keurde wetgeving goed die EU-bedrijven verplicht om ‘openheid’ te creëren waardoor werknemers makkelijker salarissen kunnen vergelijken en genderloonkloven zichtbaar worden. De plenaire vergadering van het Europees Parlement keurde wetgeving goed die EU-bedrijven verplicht…
HRupdate 27 april - Fika revisited
Fika. Koffie en kaneelbroodjes? Niet mijn combinatie. Al zegt de fika-metafoor wel iets over je tijd nemen. Tijd voor overleg. Tijd ook om wat grondiger te kijken naar die veelgeroemde Zweedse bedrijfscultuur. Fika. Koffie en kaneelbroodjes? Niet mijn combinatie. Al…
Rubrieken
Over HRmagazine
Externe links
Volg ons op socials
Published by
