Visie en leiderschap

51% van de Belgische werkgevers gelooft dat loontransparantie loonkloof niet zal dichten
Vanaf 2026 moeten Belgische bedrijven hun verloningsbeleid openlijker communiceren, in lijn met de Europese loontransparantierichtlijn. De maatregel moet de loonkloof tussen mannen en vrouwen helpen verkleinen. Toch is het vertrouwen in de impact beperkt. Volgens onderzoek van hr-dienstverlener Partena Professional,…

Sterk leiderschap kan langdurig absenteïsme tegengaan
Steeds meer jonge werknemers vallen langdurig uit door stressgerelateerde klachten zoals burn-out en depressie. In 2024 spendeerde België meer dan 2,3 miljard euro aan uitkeringen voor deze aandoeningen, dat is een stijging van ruim 13% op één jaar tijd. “Er…

Silion Valley 2.0: welkom in het Wintercircus
Het Wintercircus in Gent is een bruisende broedplaats waar creativiteit en ondernemerschap samenkomen. Dorien Van Steenberge deelt haar inzichten over de groeikansen voor start-ups, de kracht van geloofwaardigheid, en het belang van storytelling. Ontdek de unieke rol van het Wintercircus…

Zonder communicatie faalt transformatie
Transformatie is essentieel in de huidige bedrijfsomgeving. Uit onderzoek blijkt dat 97% van de leiders communicatie cruciaal vindt, maar 40% start zonder strategie. Effectieve communicatie vraagt om betrokken leiderschap en samenwerking tussen afdelingen. België scoort goed dankzij een cultuur van…

CHRO’s maken hr dé sleutelpartner binnen de raad van bestuur
Uit recent onderzoek van International Workplace Group blijkt dat Chief Human Resources Officers een essentiële rol spelen in het succes van organisaties. Hun invloed op winstgevendheid, productiviteit en cultuur is groter dan ooit. Uit nieuw onderzoek van International Workplace Group…

Sociale media op de werkvloer: wanneer grijp je als werkgever in?
Sociale media zijn niet meer weg te denken uit het dagelijks leven, ook niet op de werkvloer. Waar werknemers vroeger hun ervaringen vooral deelden aan de koffiemachine of op café, doen ze dat vandaag massaal via Facebook, LinkedIn of WhatsApp. Dat blijkt uit het doctoraatsonderzoek van Ellen Soens, met professor An-Sofie Claeys als promotor, aan de Universiteit Gent.

Een circus voor technologie, talent en connectie. Welkom in het Wintercircus.
Ontdek de innovatieve wereld van het Wintercircus, waar creativiteit en ondernemerschap samenkomen. Lees hoe deze broedplaats zich met UGent verbindt en welke uitdagingen start-ups het hoofd bieden.

Waarom interne mobiliteit cruciaal wordt voor de toekomst van werk
77% van de Belgische werknemers wil bij hun huidige werkgever blijven, maar slechts 19% veranderde intern van rol. Dit gebrek aan mobiliteit bedreigt innovatie en productiviteit. Geert Volders en Marijke Verbruggen vertellen waarom interne mobiliteit cruciaal is voor bedrijven.

Belonen in balans: de slimme mix van collectief, individueel en fiscaliteit
Ontdek hoe bedrijven hun verloningsbeleid herschikken met alternatieven zoals cafetariaplannen en warrants. Flexibiliteit en maatwerk zijn essentieel voor een duurzaam retentiebeleid en het benutten van talent. Leer meer over de onbenutte kansen van de innovatiepremie.

Van algoritme tot authenticiteit: Het menselijke podium in een AI-tijdperk
De wereld van recruitment verandert snel door digitalisering en AI. Toch ligt de echte waarde in menselijke connecties. Bij Belsberg gebruiken we AI om processen te stroomlijnen, maar duurzame relaties bouw je door persoonlijke interactie en inzicht. Technologie ondersteunt, mensen maken het verschil.

Wat bedrijven kunnen leren van extreme poolexpedities - en van Julie Brown
Ontdek de inspirerende reis van Julie Brown in 'Discover your pivot', waar ze haar ervaringen in de onverbiddelijke poolgebieden deelt. Leer hoe veerkracht, zelfleiderschap en nieuwsgierigheid je kunnen helpen omgaan met verandering. Beschikbaar bij Pelckmans.

Liever een eindejaarspremie dan een bedrijfswagen
De aantrekkelijkheid van de bedrijfswagen neemt af, met slechts 14% van de Belgische werknemers die het als het ultieme extralegale voordeel beschouwen. Financiële voordelen zoals de eindejaarspremie en maaltijdcheques winnen aan belang. Hoe beïnvloedt dit de toekomst van mobiliteitsbudgetten? Ontdek de verschuivingen in werknemersvoorkeuren en implicaties voor werkgevers.