“Om echt impact te hebben als hr-manager, is de eerste hefboom het verenigen van mensen”, legt Isabel Carrion, chro van ING, uit. Zal het leiderschap van de volgende Amerikaanse president voldoende verenigend zijn om duurzame impact te hebben? Ook Donald Trump heeft hr-skills nodig.
Shana Mertens adviseert in haar column alvast dat de nieuwe leider de echokamers verlaat. “Hou het ego in toom, luister naar feedback en stel kritische en diverse teams samen.” Diversiteit doet innovatie en prestatie excelleren, leren we van hr-leider Myriam Beatove Moreale, die zelf buitenlandse roots heeft. En Mieke Audenaert breekt een lans voor mindful leiderschap. “De voordelen zijn talrijk: het bevordert besluitvorming, helder denken en een positieve werkomgeving.”
Gert Verlinden
Hoofdredacteur HRmagazine
Verdoe jij ook te veel tijd met het opvolgen van alle nieuwtjes in je feed? No worries, wij verzamelen alles wat nieuw is in de hr-wereld. Al die nieuwtjes komen wekelijks in jouw mailbox terecht.
