28 juli 2026
Nieuws
Extra handen nodig? Maurice & Nora to the rescue!
Ontdek hoe Maurice & Nora stress verminderen en tevredenheid verhogen door gezinnen en senioren te verbinden met studenten voor flexibele hulp. Lees hoe technologie menselijke interactie versterkt zonder deze te vervangen. Jonge gezinnen ondersteunen door de kinderen van school te…
Waarom doet niemand iets aan die 60% belasting op bonussen?
Een eerlijke bonus voor harde werkers in de techsector is essentieel, maar in België worden bonussen zwaar belast en complex geregeld. Het systeem ontmoedigt talentvolle professionals en belemmert economische groei. Tijd voor hervorming! De laatste dertig jaar heb ik duizenden…
Zo zet je duurzame werkhervatting aan het werk
Als werkgever speel je een cruciale rol in het bevorderen van mentale gezondheid. Uit AXA's Mind Health Report blijkt dat 32% van de bevolking mentale problemen ervaart. Tools zoals Doctors Online en Mind Health Self-Check bieden ondersteuning. Creëer een open…
Zonder communicatie faalt transformatie
Transformatie is essentieel in de huidige bedrijfsomgeving. Uit onderzoek blijkt dat 97% van de leiders communicatie cruciaal vindt, maar 40% start zonder strategie. Effectieve communicatie vraagt om betrokken leiderschap en samenwerking tussen afdelingen. België scoort goed dankzij een cultuur van…
Reimagine the Future Workplace: hr en Facility Management hand in hand?
Bij het evenement Reimagine the Future Workplace, georganiseerd door HRmagazine en IFMA Belgium, ontdekten experts hoe HR en facility management samen een innovatieve en productieve werkomgeving kunnen creëren. Technologie en AI spelen hierbij een sleutelrol. Op dinsdag 30 september vond…
CHRO’s maken hr dé sleutelpartner binnen de raad van bestuur
Uit recent onderzoek van International Workplace Group blijkt dat Chief Human Resources Officers een essentiële rol spelen in het succes van organisaties. Hun invloed op winstgevendheid, productiviteit en cultuur is groter dan ooit. Uit nieuw onderzoek van International Workplace Group…
Laadpaalbedrijven STROOHM en Pluginvest fuseren
Twee Antwerpse pioniers in elektrische mobiliteit, STROOHM en Pluginvest, hebben hun fusie aangekondigd, waarmee ze gezamenlijk marktleider worden. Deze fusie versterkt hun unieke Belgische positie in de laadpalenmarkt en stelt hen in staat te concurreren met internationale spelers. Met de…
HR + AI = HI
In mei bezocht Sofie Willox ATD ICE in Washington, een hoogmis voor HR-professionals met minder deelnemers door internationale afwezigheid. AI beïnvloedt werkidentiteit en vraagt om menselijke verbinding. Keynotes richten zich op menselijkheid en psychologische veiligheid in een snel veranderende wereld.…
Van pamperen naar erkennen
Bedrijven spenderen miljarden aan geschenken zonder strategie, waardoor kansen op verbinding verloren gaan. Volgens Jelle Van Roosbroeck creëert een doordacht attentiebeleid zowel waardering als duurzame werkrelaties. Bedrijven besteden jaarlijks miljarden aan geschenken voor medewerkers en klanten, maar vaak zonder doordachte…
Leertechnologie, geen kostenpost maar een duurzame strategie
Leertechnologieën transformeren werkplekleren, met AI-gepersonaliseerde routes en virtuele simulaties die bijscholing versnellen. Meetbare impact en duurzame implementatie zijn cruciaal, terwijl AI en VR toekomstige innovators zijn. Ontdek hoe je de ROI van leren optimaliseert en obstakels overwint. Leren op de…
‘It takes a village to impact workplace performance’
Kevin M. Yates, ook wel bekend als de L&D Detective®, benadrukt dat training alleen niet de sleutel is tot succes. Organisaties moeten een breder ecosysteem omarmen waarin samenwerking en gezamenlijke inspanningen centraal staan. Leren en ontwikkelen dienen als onderdeel daarvan,…
Hoe tevreden zijn Belgen met hun salaris?
Belgische werknemers zijn matig tevreden over hun salaris. Uit een bevraging van hr-dienstverlener Partena Professional bij 2.000 werknemers in samenwerking met iVOX blijkt dat het gemiddelde cijfer voor het loon 6,5 op 10 bedraagt. Slechts 16% van de respondenten zegt…
Unia lanceert e-learningmodule om neutraal rekruteren te bevorderen
Unia heeft zijn e-learningplatform eDiv uitgebreid met een nieuwe module over neutraal rekruteren. Deze cursus helpt managers en hr-professionals om de impact van onbewuste vooroordelen te verminderen en gelijke kansen te garanderen. Unia, de onafhankelijke interfederale openbare instelling die discriminatie…
Bijna 9 op de 10 kmo’s steunen deconnectie
Bijna negen op de tien Belgische kmo’s laten medewerkers buiten werkuren offline gaan. Slechts tien procent hanteert een ‘always-on’ cultuur. Veel kmo’s nemen maatregelen voor een gezonde werk-privébalans zonder formele regels. Bijna negen op de tien Belgische kmo’s geven hun…
Hospitality op de werkvloer
In de huidige krappe arbeidsmarkt in België investeren bedrijven in employer branding en arbeidsvoorwaarden, maar vergeten vaak het belang van hospitality op de werkvloer. Een gastvrije omgeving en sterke employee experience zijn cruciaal voor het behoud van talent. Van onboarding…
Rubrieken
Over HRmagazine
Externe links
Volg ons op socials
Published by
